Halo Kawan Mastah! Bagaimana kabarmu? Apakah kamu sedang mencari pekerjaan baru? Jika iya, maka kamu pasti sudah tahu bahwa salah satu hal yang harus kamu lakukan adalah menulis surat lamaran kerja yang baik dan menarik. Surat lamaran kerja adalah salah satu dokumen penting dalam mencari pekerjaan, karena surat ini akan menjadi representasi dirimu di mata calon employer. Oleh karena itu, penting sekali untuk menulis surat lamaran kerja dengan benar dan terstruktur dengan baik. Nah, di artikel ini, saya akan memberikan tips dan trik tentang cara penulisan surat lamaran kerja yang baik dan benar. Mari kita mulai!
1. Kenali Tujuan Surat Lamaran Kerja
Sebelum kamu mulai menulis surat lamaran kerja, kamu perlu mengetahui terlebih dahulu tujuan dari surat tersebut. Tujuan utama surat lamaran kerja adalah untuk meyakinkan employer bahwa kamu adalah kandidat yang tepat untuk posisi yang sedang mereka buka. Oleh karena itu, surat lamaran kerja harus ditulis dengan sebaik mungkin agar employer tertarik untuk membaca dan menindaklanjuti lamaranmu.
1.1 Mengapa Surat Lamaran Kerja Sangat Penting?
Surat lamaran kerja sangat penting karena surat tersebut menjadi salah satu cara untuk memberikan informasi tentang dirimu kepada employer. Surat lamaran kerja juga bisa menjelaskan mengapa kamu adalah kandidat yang tepat untuk posisi yang sedang dibuka oleh employer. Dalam surat lamaran kerja, kamu bisa menonjolkan kemampuan dan pengalamanmu yang relevan dengan posisi yang kamu lamar. Selain itu, surat lamaran kerja juga bisa menjadi alat untuk menunjukkan keseriusanmu dalam melamar pekerjaan.
1.2 Apa yang Harus Ada di dalam Surat Lamaran Kerja?
Ada beberapa hal yang harus ada di dalam surat lamaran kerja, yaitu:
Elemen Surat Lamaran Kerja |
Keterangan |
|---|---|
Heading |
Isi surat harus dimulai dengan heading yang mencantumkan nama employer, alamat perusahaan, dan tanggal pengiriman. |
Salutation |
Sapaan awal yang sopan seperti “Kepada Yth.” |
Paragraf Pembuka |
Paragraf pertama yang menjelaskan mengenai posisi yang kamu lamar, sumber informasi lowongan pekerjaan, dan mengapa kamu tertarik dengan perusahaan tersebut. |
Paragraf Isi |
Paragraf yang menjelaskan tentang kemampuan dan pengalamanmu yang relevan dengan posisi yang kamu lamar. Pada paragraf ini, kamu bisa menunjukkan apa yang kamu bisa berikan kepada perusahaan dan mengapa kamu cocok untuk posisi tersebut. |
Paragraf Penutup |
Paragraf terakhir yang berisi ucapan terima kasih, harapan untuk mendapatkan kesempatan wawancara, dan menyatakan ketersediaanmu untuk dihubungi. |
Complimentary close |
Penutup yang sopan seperti “Hormat saya,” atau “Salam Hormat.” |
Signature |
Tuliskan nama lengkapmu dan tanda tanganmu. |
2. Membuat Surat Lamaran Kerja yang Menarik
Tidak hanya ditulis dengan benar dan terstruktur dengan baik, surat lamaran kerja juga harus menarik agar employer tertarik untuk membaca dan menindaklanjuti lamaranmu. Berikut adalah tips untuk membuat surat lamaran kerja yang menarik:
2.1 Gunakan Bahasa yang Menarik
Bahasa yang menarik dan mudah dipahami akan membuat surat lamaran kerjamu lebih menarik dan terkesan profesional. Gunakan bahasa yang sopan dan jangan terlalu formal, tetapi jangan terlalu santai juga.
2.2 Perhatikan Format dan Layout Surat
Format dan layout surat juga sangat penting dalam membuat surat lamaran kerja yang menarik. Pastikan suratmu terlihat rapi dan terstruktur dengan baik. Gunakan font yang mudah dibaca dan pastikan ukuran font yang kamu gunakan tidak terlalu kecil.
2.3 Jangan Memaksakan Diri
Ketika menulis surat lamaran kerja, jangan memaksakan diri untuk menjadi orang yang kamu sebenarnya tidak. Tetaplah jujur dan menuliskan kualitas dan pengalamanmu secara objektif.
2.4 Berikan Contoh Nyata
Memberikan contoh nyata tentang pengalamanmu akan membuat surat lamaran kerjamu lebih menarik dan terkesan profesional. Contohnya, kamu bisa memberikan contoh bagaimana kamu mengatasi masalah atau mencapai target di pekerjaanmu sebelumnya.
2.5 Periksa Kembali Surat Lamaran Kerjamu
Sebelum mengirim surat lamaran kerja, pastikan kamu telah memeriksa kembali surat tersebut. Pastikan tidak ada kesalahan tata bahasa atau ejaan, dan pastikan suratmu tidak terlalu panjang atau terlalu singkat.
3. Contoh Surat Lamaran Kerja yang Baik dan Benar
Berikut adalah contoh surat lamaran kerja yang baik dan benar:
[Nama Lengkapmu][Alamat][No. Telp][Email][Kota], [Tanggal][Kepada Yth.][Alamat Perusahaan][Kota]Dengan hormat,Saya mengetahui bahwa perusahaan [nama perusahaan] membuka lowongan kerja untuk posisi [nama posisi]. Saya sangat tertarik dengan posisi ini dan merasa bahwa saya memiliki kualifikasi yang sesuai dengan persyaratan yang dibutuhkan.Saya memiliki pengalaman kerja selama [jumlah tahun] tahun di bidang [bidang kerja] dan telah melakukan pekerjaan yang sama dengan yang dibutuhkan untuk posisi ini di [nama perusahaan]. Saya memiliki kemampuan untuk [kemampuan yang relevan] dan saya percaya bahwa saya dapat memberikan kontribusi yang positif bagi perusahaan.Saya telah menyelesaikan studi [tingkat pendidikan] di [nama universitas]. Selain itu, saya memiliki keterampilan [keterampilan yang relevan] yang akan bermanfaat bagi perusahaan.Saya sangat tertarik untuk bergabung dengan perusahaan ini dan saya berharap dapat diberikan kesempatan untuk wawancara. Saya siap untuk memberikan informasi lebih lanjut tentang diri saya dan pengalaman saya yang relevan. Terima kasih atas perhatian Anda dan saya menunggu balasan dari Anda segera.Hormat saya,[Nama Lengkap]Tanda Tangan
4. Kesimpulan
Menulis surat lamaran kerja yang baik dan benar memang tidak mudah, tetapi dengan mengikuti tips dan trik yang telah disampaikan di atas, kamu dapat membuat surat lamaran kerja yang menarik dan profesional. Ingatlah bahwa surat lamaran kerja akan menjadi representasi dirimu di mata calon employer, oleh karena itu, pastikan surat tersebut ditulis dengan sebaik-baiknya. Semoga artikel ini bermanfaat untukmu, Kawan Mastah!
FAQ
1. Berapa jumlah kata atau halaman yang ideal untuk surat lamaran kerja?
Idealnya, surat lamaran kerja sebaiknya tidak terlalu panjang atau terlalu pendek. Kamu bisa menulis surat lamaran kerja dengan panjang sekitar satu halaman atau 300-500 kata.
2. Apakah surat lamaran kerja harus dicetak atau bisa dikirim melalui email?
Tergantung pada kebijakan perusahaan. Beberapa perusahaan mungkin meminta surat lamaran kerja dicetak dan dikirim melalui pos atau diserahkan secara langsung, sementara yang lain mungkin meminta surat lamaran kerja dikirim melalui email. Kamu perlu memeriksa informasi lowongan pekerjaan atau menghubungi perusahaan untuk mengetahui kebijakan mereka dalam hal ini.
3. Apakah harus menuliskan pengalaman kerja yang relevan di surat lamaran kerja?
Iya, menuliskan pengalaman kerja yang relevan di surat lamaran kerja sangat penting karena dapat membantu employer memahami bahwa kamu memiliki kualifikasi yang sesuai dengan posisi yang sedang mereka buka.
4. Apakah harus menulis surat lamaran kerja dengan format formal?
Surat lamaran kerja perlu ditulis dengan bahasa yang sopan dan terstruktur dengan baik, tetapi tidak harus terlalu formal. Pilih bahasa yang mudah dipahami dan menggunakan gaya penulisan yang profesional.
5. Kapan waktu yang tepat untuk mengirim surat lamaran kerja?
Waktu yang tepat untuk mengirim surat lamaran kerja adalah segera setelah kamu mengetahui adanya lowongan pekerjaan yang cocok dengan kualifikasimu. Biasanya, perusahaan akan memberikan tenggat waktu tertentu untuk pengiriman surat lamaran kerja, oleh karena itu pastikan kamu mengirimkan surat lamaran kerjamu sebelum batas waktu pengiriman surat tersebut.